COCARMI demana a la Generalitat una estratègia inclusiva i accessible

El Comitè Català de Representants de Persones amb Discapacitat (COCARMI) ha demanat al Govern de la Generalitat una estratègia inclusiva i accessible davant la crisi de la COVID-19. En una reunió per vídeo conferència amb el president de la Generalitat, Quim Torra, el conseller d’Afers Socials, Chakir el Homrani, i el secretari d’Afers Socials, Cesc Iglesies, el president del comitè, Antonio Guillén, ha reclamat que les entitats de la discapacitat i les persones expertes en atenció al col·lectiu siguin consultades i participin en els equips de decisió multidisciplinaris i/o consells assessors que es creïn.

A la trobada, el sector de la discapacitat ha tornat a reclamar l’accessibilitat en totes les informacions, recursos, aplicacions mòbils, telèfons de contacte i altres serveis de salut pública relacionats amb el coronavirus. També s’ha insistit en la necessitat de recopilar dades sobre l’impacte de la pandèmia en les persones amb discapacitat.

Pel que fa a l’atenció a les persones amb discapacitat afectades per la malaltia, Guillén ha lamentat l’evident manca de recursos de protecció i prevenció que han patit tant les persones malaltes com els professionals que les atenen, així com la discriminació que han patit alguns malalts amb discapacitat en l’accés a determinats tractaments: “la discapacitat no pot ser una excusa per no accedir, en igualtat de condicions, a un tractament”, ha denunciat Guillén.

Finalment, Guillén i els responsables de les diferents federacions han demanat que, un cop es deixi enrere la pandèmia, la Generalitat garanteixi en els seus pressupostos els recursos necessaris per a la continuïtat i sostenibilitat de les entitats del sector, reactivant els diferents pagaments compromesos, amb fons addicionals que permetin a les entitats recuperar-se del sobreesforç econòmic que estan fent aquestes darreres setmanes i amb accions específiques de foment de l’ocupació del col·lectiu, que afrontaran especials dificultats per accedir al mercat laboral.